Огляд

49-й окремий штурмовий батальйон «Карпатська Січ» — український добровольчий підрозділ у складі Сухопутних військ Збройних Сил України, сформований у перші дні повномасштабного вторгнення. Кістяком підрозділу стали ветерани-січовики з 2014 року. Базові світоглядні засади батальйону – це відповідальність та орієнтація на українську перемогу. Найважливіше для підрозділу – це вмотивованість особового складу та готовність до постійного вдосконалення. Підрозділ розробляє, випробовує та застосовує новітні засоби бою та технологічні рішення за напрямами БПЛА, РЕБ, РЕР та роботизованих комплексів. Після деокупації Київщини батальйон брав участь у боях за Макіївку, на Харківському, Авдіївському та Куп’янському напрямках. Також батальйон брав участь у звільненні Ізюму, Лиману, Тернів та у штурмових діях у Нью-Йорку.

Обов'язки:

• керування БПЛА різних типів за вибором: розвідувальні дрони, ударні дрони, дрони-камікадзе/FPV, "літаки", наземні дрони
• розвідка та дешифрування відеоматеріалів
• робота з мобільними застосунками та електронними пристроями
• корегування роботи вогневих засобів
• знищення ворога ударними дронами та дронами-камікадзе

Вимоги:

• навчання та постійний розвиток у сфері БПЛА
• відповідальне ставлення до виконання покладених обов’язків
• дисципліна та відсутність шкідливих звичок
• придатність до військової служби за станом здоров’я
• знання англійської буде перевагою
• досвідчений користувач ПК буде перевагою
• наявність сертифіката оператора БПЛА буде перевагою
• досвід керування БПЛА та знання Mission Planer буде перевагою
• навички кіберспортсмена будуть перевагою
• технічно-інженерні навички будуть перевагою
• досвід військової служби буде перевагою

Умови:

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців
• виконання бойових завдань лише після проходження повного курсу підготовки та підтвердження готовності до роботи в зоні бойових дій
• участь у навчаннях для отримання сертифікатів
• соціальні пільги у сфері здоров’я, комунальних послуг, житлової політики тощо
• грошове забезпечення від 20 000 до 190 000 гривень
• гідне ставлення та належні умови перебування в місці дислокації
• молодий та сучасний колектив